绩效评估实施方法 一般来说有( )等几种类型。A.相对评价法B.绝对评价法C.描述法D.预测法

常见的绩效评估的标准有四种，其中“在计划实施过程中团队成员的合作是否愉快？”属于绩效评估的

实施部门预算支出绩效考评时 对无法直接用指标计量其效果的支出 通过专家评估 公众问卷及抽样调查方法

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企业管理者主要根据R&D人员的（）等几个方面进行绩效评估。 A. 技术创新项目计划完成进度 B.