绩效管理的过程包括()。

绩效管理中的过程管理主要有四个步骤，其中不包括：（)A、绩效计划B、绩效实施C、绩效考核D、绩效总结

在绩效管理过程中，人力资源部门的职责不包括：A 设计绩效管理制度B 宣传绩效管理体系C 改进绩效

根据绩效管理循环，绩效沟通的沟通过程包括（)。A.绩效计划沟通B.绩效实施沟通C.绩效结果沟通D.

绩效管理是一个完整的管理过程 主要步骤包括（ ）。 A.绩效计划 B.绩效监控与辅导C.绩效考核指

绩效管理的含义包括绩效管理是一个过程 （ ）等方面。A.绩效管理就是绩效考核B.绩效管理注重持续的

绩效管理是一个完整的管理过程 主要步骤包括( )。A.绩效计划B.绩效监控与辅导C.绩效考核指标的