供不应求状态是人力资源需求大于人力资源供给时的状态 这种状态通常出现在组织规模扩大和经营领域扩大时期。()

人力资源需求的影响因素不包括（）。A．企业外部环境 B．企业内部环境 C．管理者个人偏好 D．人力资源自

当总需求与总供给的对比处于供不应求状态 总需求大于总供给时 过多的需求拉动价格水平上涨。上述属于（

当人力资源供给大于需求的时候 为达到平衡可以采取的措施是().

在组织的人力资源需求大于供给时 当这种需求是短期性或阶段性的 则最有效的措施是()。A．外包 离岸

下列关于工程项目资源需求分析的表述中 正确的有（ ）。[2009年真题] a.工程施工阶段对人力资

人力资源需求的影响因素不包括()。A.企业外部环境 B.企业内部环境 C.管理者个人偏好 D.人力资源自