设计关键绩效指标的原则要求 除应符合具体化外 还应满足()

基于过程要求，进行过程设计或重新设计，其输出可不包括（)。A.流程图B.作业指导书C.关键绩效指标D.

运用关键绩效指标法时 建立关键绩效指标体系应遵循的原则是( )。

关键绩效指标设计的相关性原则是指( )。A.指标与战略相关B.指标与职责相关C.指标与胜任特征相关D.

周边绩效指标设计必须符合()的要求。

在选择关键绩效指标时应遵循一定的原则 其中有一项原则要求“指标必须具有明确的定义和计算方法 具有公正性” 这一原则是()。

说明关键绩效指标的定义 设计关键指标的目的 选择关键指标的原则 平衡计分卡的概念和特点 以及确定工作产出的基本原则.