根据组织的长远目标 制定人力资源的开发战措施 属于战术性与战性相 结合的管理。()

影响组织实施战略性人力资源管理的障碍是（）。 A．企业追求长期利益，关注长远目标 B．职能管理人员

影响组织实施战略性人力资源管理的障碍是（ ）。A．企业追求长期利益 关注长远目标B．职能管理人员对

小王是一家大型外资企业人力资源部的员工 根据企业发展的长远目标 人力资源部准备采以有效的措施提高员

小王是一家大型外资企业人力资源部的员工 根据企业发展的长远目标 人力资源部准备采以有效的措施提高员

人力资源管理是指根据战略目标制定相应的人力资源战略规划 并为实现组织的战略目标进行人力资源

人力资源培训是为了满足组织发展的需要 实现长远目标。()