当我们使用要素计点法进行岗位评价时，对于复杂的岗位要素，可以设定要素等级，这些等级一

采用要素计点法进行岗位评价的工作程序包括（）。 A．选择评价要素B．界定评价要素C．确

要素计点法是最为普遍的岗位评价方法，他的工作程序是（）。 A． 确定要评价的岗位，搜集

要素计点法是一项比较专业的岗位评价方法，在确定好要评价的岗位系列、并通过搜集岗位信息，

用于岗位评价的方法包括（）。A．排序法 B．岗位分类法 C．要素比较法 D．要素计点法 E．

用于岗位评价的方法包括( )。A.排序法 B.岗位分类法 C.要素比较法 D.要素计点法 E.

简述采用要素计点法进行岗位评价的主要步骤。