问题
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因素比较法的优点是()。A.可以避免主观因素对评价工作的影响B.要素的确定富有弹性,适
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员工工作绩效的多维性是指( )。A.绩效优劣受多种客观 主观因素影响 B.随着时间推移 工作绩效会
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员工工作绩效的多维性是指( )。A.绩效优劣受多种客观 主观因素影响 B.随着时间推移 工作绩效会
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有工作要求 但受()因素影响尚未实现就业是失业的特征之一。A.社会B.身体C.主观D.客观
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影响员工工作绩效的因素有哪些( )A.能力因素B.性格因素C.动机因素D.压力因素E.工作条件和工作环
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绩效的优劣要受多种因素的影响 如()是员工的主观性影响因素。 A.激励 环境 B.激励 技