人力资源有效性指数包括()。
A:人力资源管理部门费用/总经营费用 B:培训开发成本费用/总雇员数 C:工资总支出/福利总成本 D:缺勤率和流动比率 E:福利总成本/总经营费用
下列用来衡量人力资源管理部门工作的人力资源有效性指数是()。
关于人力资源有效性指数的说法 正确的是()。
关于人力资源有效性指数的陈述 正确的是()。
用来衡量人力资源管理部门工作的有效性指数的是()。
人力资源有效性指数的组成包括()。
用来衡量人力资源管理部门工作的有效性指数的是()。 A.信息沟通 B.人力资源管理部