问题
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允许合同变更或撤销的情况是()。 A.当事人一方合并、分立 B.合同承办人或法定代表人变动 C.因重大误解订
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用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同()A.继续有效B.失去效力C.效力视情况而定D.用人单
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用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同()。A.继续有效B.失去效力C.效力视情况而定D.由用人
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用人单位发生合并或者分立等情况 原劳动合同( )。A.部分有效 B.丧失效力C.继续有效 D.效力
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用人单位发生合并或者分立等情况 原劳动合同( )。A.部分有效 B.丧失效力C.继续有效 D.效力
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用人单位无论发生何种形式的合并或者分立情况 都不影响劳动合同的效力。()