在企业管理中 薪酬能否成为一个激励因素 取决于努力 ()和报酬三者的关系。

在现代薪酬管理理念中，哪些观点是正确的？A、金钱是效果最好的激励工具B、人们在工作中感受到的

在现实中，薪酬总额增长幅度要略高于企业经济效益增长幅度，才能有效发挥薪酬的激励作用。（)

在企业中 员工的薪酬一般是由()构成。A．基本薪酬B．激励薪酬C．间接薪酬D．经济性薪酬E．非经济

在企业中 员工的薪酬构成包括（ ）。A. 基本薪酬 B. 福利 C. 激励薪酬 D. 间接薪酬 E

在薪酬制度中引入（ ） 使得薪酬成为一种激励与鞭策并用的措施。

目前 薪酬激励的一个重要手段是以股权为基础的奖励性分配。这属于薪酬激励发展趋势中的()。