测评要素是指用于反映公共部门人才能力素质特征的具体测量指标,具有间接性、针对性和综合性等特点。()
是
否
对于公共部门人才所要测评的要素来说, ()是最基本的测评方式,具有重要的把关作用。A. 笔试B.
对于公共部门人才所要测评的要素来说, 面试仍然是最基本的测评方式, 具有重要的把关作用。 (
公共部门人才笔试具有()的特点。A经济高效B测评面宽C误差易控D督导力强
以下哪个不是对公共部门人力资源管理特性的正确描述?()A.公共部门人力资源管理的核心价值只
公共部门人力资源管理法治化的核心是()
公共部门人力资源管理法治化的基本前提是()