当上级对招聘结果有定额要求时 面试考官对应聘者的评价标准就容易偏高。面试考官的这种偏见属于()(2014年5月)

当上级对招聘结果有定额要求时，面试考官对应聘者的评价标准就容易偏高。面试考官的这种偏见属于（）（2014年5月）

A、第一印象

B、对比效应

C、晕轮效应

D、录用压力