柯氏四级评估模型有四个级别评估 其中之一为()评估。

微观层次的项目评估模型有以下几种模型，其中最具有实际操作性的为:A、柯氏四层次模型B、菲利普

培训工具“柯氏四级评估模式”中第三级评估是指（)。

柯氏四级评估的第四级为( )。A.培训反应评估B.培训行为评估C.培训学习评估D.培训结果评估

柯氏四级评估模式分别是()

培训效果评估最有代表性的观点是柯克帕特里克评估模型(简称柯氏评估模型) 柯氏评估模型从()对培训项目进行评估。

柯氏四级评估的第二级为()。